A mio avviso non vi sono divieti a che un dipendente in assegnazione temporanea presso un ente possa dallo stesso vedersi assegnato un incarico di posizione organizzativa. Ovviamente nel rispetto dei vincoli dettati dal contratto nazionale, ad esempio il divieto di conferimento di tali incarichi ai dipendenti in part time negli enti con dirigenza. In questa direzione l'articolo 17, comma 6, CCNL 21.5.2018 che consente espressamente l'assegnazione di questo incarico ad un dipendente "utilizzato a tempo parziale" da un altro ente. Non vi sono ragioni per non applicare questa disposizione anche al personale utilizzato a tempo pieno da un altro ente.
Arturo Bianco