Nel caso in cui nel 2007 si sia stabilizzato un tempo determinato e effettuata 1 progressione verticale, nel 2008 è corretto considerare n.1 cessazione nel 2007 la posizione lasciata libera dal dipendente che ha progredito?
La stabilizzata ha lasciato libero 1 posto a tempo determinato (da tre anni), considero anche questa 1 cessazione nel 2007?
Grazie mille per i lumi che vorrete concedermi.