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nella certificazione riferita ai dati 2008 e triennali 2005-2007 per la verifica del rispetto del patto di stabilità 2008 ed applicazione di relative sanzioni viene chiesto:
l'importo delle spese correnti al netto delle spese per adeguamenti contrattuali del personale dipendente...per gli anni 2005-2006-2007-2008.
a tal proposito secondo Voi cosa occorre considerare come adeguamenti contrattuali da detrarre?
ad esempio nel 2008 abbiamo percepito l'adeguamento sia per il 2008 che l'indennità di vacanza 2007. dobbiamo considerarli tutti o due?
O fose addirittura dovremmo considerare anche gli adeguamenti contrattuali percepiti nel 2006 riferiti al biennio precedente che nel frattempo si sono consolidati?

Le spese di personale relative ai rinnovi contrattuali che si possono portare in detrazione, ai fini del "Patto di Stabilità Interno 2008", sembrerebbe, al momento, che siano solamente quelle calcolate secondo quanto indicato sul paragrafo A.6 della Circolare MF 8 del 28/2/2008:
- 2,46% (a titolo di arretrati per l’anno 2007 derivanti dalla retrodatazione al 1° febbraio 2007 degli incrementi di regime – Accordo sulle risorse del 6 aprile 2007);
- 0,39% (maggior incremento di regime decorrente dall’anno 2008 derivante dal riconoscimento al personale dei comparti del pubblico impiego dei benefici corrispondenti a 101 euro mensili previsti per il personale del comparto Ministeri – Intesa del 29 maggio 2007).

Tali percentuali vanno applicate al "monte salari 2007".
In tal senso depone anche la Risposta 28/03/2008 - Ministero dell'Economia e delle Finanze - Criteri per il calcolo delle spese del personale secondo il comma 557 della Legge finanziaria
2007